Blog

Kadry i Płace
19 marca 2025
Zasiłek chorobowy – kto i kiedy może go otrzymać?
Zasiłek chorobowy to świadczenie dla pracowników czasowo niezdolnych do pracy z powodu choroby. Jego wypłata zależy od liczby dni zwolnienia […]

Kadry i Płace
10 marca 2025
Porzucenie pracy przez pracownika
Porzucenie pracy przez pracownika to sytuacja, która może wywołać szereg problemów zarówno dla samego zatrudnionego, jak i dla jego pracodawcy. […]
10 marca 2025
Porzucenie pracy przez pracownika
Porzucenie pracy przez pracownika to sytuacja, która może wywołać szereg problemów zarówno dla samego zatrudnionego, jak i dla jego pracodawcy. […]

Kadry i Płace
10 marca 2025
Czy pracodawca może wysłać na urlop?
Czy pracodawca może wysłać na urlop? Czy pracodawca może zmusić pracownika do wzięcia urlopu? To pytanie pojawia się często wśród […]
10 marca 2025
Czy pracodawca może wysłać na urlop?
Czy pracodawca może wysłać na urlop? Czy pracodawca może zmusić pracownika do wzięcia urlopu? To pytanie pojawia się często wśród […]

Kadry i Płace
10 marca 2025
Okres ochronny przed emeryturą
Okres ochronny przed emeryturą. Zbliżając się do wieku emerytalnego, wielu pracowników zastanawia się nad swoimi prawami związanymi z ochroną zatrudnienia. […]
10 marca 2025
Okres ochronny przed emeryturą
Okres ochronny przed emeryturą. Zbliżając się do wieku emerytalnego, wielu pracowników zastanawia się nad swoimi prawami związanymi z ochroną zatrudnienia. […]

Kadry i Płace
5 lutego 2025
Świadczenie rehabilitacyjne – jaki wniosek, ile wynosi.
Świadczenie rehabilitacyjne. Wykorzystałeś już limit zwolnienia lekarskiego, ale choroba wciąż nie pozwala Ci wrócić do pracy? Nie jesteś sam! Wielu […]
5 lutego 2025
Świadczenie rehabilitacyjne – jaki wniosek, ile wynosi.
Świadczenie rehabilitacyjne. Wykorzystałeś już limit zwolnienia lekarskiego, ale choroba wciąż nie pozwala Ci wrócić do pracy? Nie jesteś sam! Wielu […]

Kadry i Płace
4 lutego 2025
Dlaczego audyt kadrowo płacowy może uchronić Twoją firmę przed karami?
Audyt kadrowo płacowy to niezbędne narzędzie dla każdej firmy, która chce uniknąć problemów związanych z kontrolami PIP czy ZUS. Dzięki […]
4 lutego 2025
Dlaczego audyt kadrowo płacowy może uchronić Twoją firmę przed karami?
Audyt kadrowo płacowy to niezbędne narzędzie dla każdej firmy, która chce uniknąć problemów związanych z kontrolami PIP czy ZUS. Dzięki […]

Kadry i Płace
10 stycznia 2025
Uzupełniający urlop macierzyński
W marcu 2025 roku wejdzie w życie uzupełniający urlop macierzyński, wspierający rodziców wcześniaków i dzieci wymagających dłuższej hospitalizacji. Urlop będzie […]
10 stycznia 2025
Uzupełniający urlop macierzyński
W marcu 2025 roku wejdzie w życie uzupełniający urlop macierzyński, wspierający rodziców wcześniaków i dzieci wymagających dłuższej hospitalizacji. Urlop będzie […]

Kadry i Płace
3 stycznia 2025
Jak obliczyć wynagrodzenie brutto netto?
Obliczanie wynagrodzenia brutto i netto może być skomplikowane, zwłaszcza dla osób, które nie są zaznajomione z tematyką składek na ubezpieczenia […]
3 stycznia 2025
Jak obliczyć wynagrodzenie brutto netto?
Obliczanie wynagrodzenia brutto i netto może być skomplikowane, zwłaszcza dla osób, które nie są zaznajomione z tematyką składek na ubezpieczenia […]

Kadry i Płace
2 stycznia 2025
Nowe składki ZUS 2025. Co zmienia się w składkach ZUS od 2025 roku?
Składki ZUS 2025. Od 1 stycznia 2025 roku wchodzą w życie istotne zmiany dotyczące składek ZUS, które wpłyną na wysokość […]
2 stycznia 2025
Nowe składki ZUS 2025. Co zmienia się w składkach ZUS od 2025 roku?
Składki ZUS 2025. Od 1 stycznia 2025 roku wchodzą w życie istotne zmiany dotyczące składek ZUS, które wpłyną na wysokość […]

Kadry i Płace
2 stycznia 2025
Legalizacja pracy obcokrajowców – wyzwania i nasze sprawdzone rozwiązania
Legalizacja pracy obcokrajowców w Polsce to proces wymagający znajomości przepisów, dokumentacji oraz umiejętności współpracy z odpowiednimi urzędami. Wielu pracodawców napotyka […]